Por fin lo hemos conseguido. Entre todos, con el proceso que se inició en 2018 y que prosiguió con la votación de 2019, hemos logrado que para este 2020 se haya firmado un acuerdo histórico con la empresa para tener muchas mejoras contractuales que todos y todas venimos reclamando desde hace tiempo.
El acuerdo firmado incorpora diversas medidas económicas, de categoría laboral y también otras que mejorarán nuestras condiciones de trabajo.
De carácter retroactivo, será en septiembre de 2020 cuando se paguen los atrasos correspondientes de 2019 y a lo que llevamos de año, y el paquete de mejoras irá llegando a todos y a todas hasta 2022. Conforme pasen los años, más irá llegando en lo relacionado con la remuneración que cada uno y cada una recibirá en su salario mensual.
Desde un mínimo de 20.000 euros al paso de ayudante de redacción a redactor, hasta medidas de Igualdad de las que se beneficiará toda la plantilla al igual que un programa piloto para el teletrabajo. Son, tan solo, algunas de las mejoras que tanto CSIF como CCOO han logrado en la mesa de negociación.
Quedamos a vuestra entera disposición para resolver las dudas existentes. Recibiremos todas las cuestiones que tengáis a partir de la semana del 7 de septiembre en multimedia.comite@atresmedia.com, y se abrirá un segundo turno hasta el 11 de octubre, dando margen para ver las nóminas de septiembre y poder consultarlas en detalle.
Sin más dilación, queda adjuntado el acuerdo histórico que se ha firmado. Un acuerdo que era impensable a comienzos de 2018 y que, gracias a todos y a todas, ha sido posible en este 2020.